[AsteriskBrasil] RES: RES: Batida ponto

Quinta Setembro 19 15:08:59 BRT 2013

Opa boa tarde galera, hoje nossa empresa trabalha com ponto vou explicar um pouco como funciona.

Todas as empresas tem que ter um registro de ponto.

Esse registro de ponto pode ser eletrÃ´nico ou manual, quando falo manual seria o cartÃ£o ponto ou aqueles equipamentos que picotam o cartÃ£o, se a empresa optar pelo eletrÃ´nico esse registro tem que ser feito via equipamento homologado na portaria 1510 , em resumo esse equipamento tem que ter memÃ³ria inviolÃ¡vel e emitir o cupom para o funcionÃ¡rio, existe alguns sindicatos que conseguiram que o equipamento nÃ£o emitisse o cupom, mas a memÃ³ria fiscal ele tem que ter.

Bom espero ter ajudado.

De: asteriskbrasil-bounces em listas.asteriskbrasil.org [mailto:asteriskbrasil-bounces em listas.asteriskbrasil.org] Em nome de Cleber Gomes
Enviada em: quinta-feira, 19 de setembro de 2013 14:59
Para: asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org
Assunto: Re: [AsteriskBrasil] RES: Batida ponto

Posso estar errado, mas acho que pequenas empresas com atÃ© 10 funcionÃ¡rios nÃ£o necessitam de impressÃ£o de cupom. Digo que posso estar errado porque hÃ¡ uns 2 ou 3 anos atrÃ¡s um cliente me pediu para instalar um ponto eletrÃ´nico na empresa dele e alguns meses depois veio uma norma sobre a impressÃ£o obrigatÃ³ria (o aparelho dele nÃ£o tinha). Como ele tinha mais de 20 funcionÃ¡rios iria decidir se trocaria a mÃ¡quina ou voltaria para anotaÃ§Ã£o em papel. 

From: Ivam Godoy - Move GPS <mailto:ivamgodoy em movegps.com.br>  

Sent: Wednesday, September 18, 2013 11:14 AM

To: asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org <mailto:asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org>  

Subject: [AsteriskBrasil] RES: Batida ponto

http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/rep-novoprazo.htm

A nova normativa estabelece que deve ser um equipamento homologado, em que o funcionÃ¡rio tenha impresso o seu batimento, como um cupom.

  _____  

De: asteriskbrasil-bounces em listas.asteriskbrasil.org <mailto:asteriskbrasil-bounces em listas.asteriskbrasil.org>  [mailto:asteriskbrasil-bounces em listas.asteriskbrasil.org] Em nome de JosÃ© Ribeiro
Enviada em: quarta-feira, 18 de setembro de 2013 11:05
Para: asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org <mailto:asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org> 
Assunto: Re: [AsteriskBrasil] Batida ponto

Sim, eu pensei nisso, mas pelo artigo que o colega Junior citou acho que nÃ£o se enquadraria. Claro que, nÃ£o sou jurista. De repente se tiver algum colega da lista que tenha uma afinidade maior com legislaÃ§Ã£o possa emitir um parecer sobre este assunto.

Em 18 de setembro de 2013 10:58, sergio <sergio em inbox.com <mailto:sergio em inbox.com> > escreveu:

O usuario nÃ£o poderia receber um email confirmando ? 

-----Original Message-----
From: asterisk em juniorpolegato.com.br <mailto:asterisk em juniorpolegato.com.br> 
Sent: Wed, 18 Sep 2013 10:41:09 -0300
To: asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org <mailto:asteriskbrasil em listas.asteriskbrasil.org> 
Subject: Re: [AsteriskBrasil] Batida ponto

OlÃ¡!

        Recortado da internet:

        A CLT <http://www.jusbrasil.com/legislacao/91896/consolida%C3%A7%C3%A3o-das-leis-do-trabalho-decreto-lei-5452-43> , em seu artigo 74 <http://www.jusbrasil.com/topicos/10758281/artigo-74-do-decreto-lei-n-5452-de-01-de-maio-de-1943> , Â§ 3Âº <http://www.jusbrasil.com/topicos/10758175/par%C3%A1grafo-3-artigo-74-do-decreto-lei-n-5452-de-01-de-maio-de-1943> , dispÃµe sobre a necessidade de o trabalho executado fora do estabelecimento, mas com fiscalizaÃ§Ã£o da jornada laboral do trabalhador, ser consignado em ficha ou papeleta a qual permanecerÃ¡ em seu poder.

        EntÃ£o o registro do ponto nÃ£o pode ficar em poder da empresa.

[]'s
           Junior Polegato

Em 18-09-2013 10:23, JosÃ© Ribeiro escreveu: 

Opa. InformaÃ§Ã£o importante que vocÃª trouxo. Sabe qual Ã© o ponto da legislaÃ§Ã£o?

Em 18 de setembro de 2013 10:19, MÃ¡rcio LuÃs GÃ¼nther <mgunther em marciogunther.com <mailto:mgunther em marciogunther.com> > escreveu:

Pessoal,

Bom dia!

TÃ©cnicamente, Ã© simples fazer isto.

PorÃ©m, a legislaÃ§Ã£o vigente nÃ£o permite este tipo de "relÃ³gio-ponto".

Existe uma portaria especÃfica que regula esta questÃ£o.

[]'s

MÃ¡rcio

Em 18 de setembro de 2013 08:59, Douglas <douglas.rauber em gmail.com <mailto:douglas.rauber em gmail.com> > escreveu:

Bom dia pessoal! 

HÃ¡ algum tempo tenho acompanhado a lista como curioso, e gostaria de parabenizar pela qualidade das discussÃµes e postagens!

Estava pensando hoje pela manha.. na empresa que trabalho, hÃ¡ alguns colaboradores externos (inclusive eu), que marcam o ponto em uma planilha, e no final do mÃªs entregamos-na ao RH.

Creio que deve ser simples e barato montar uma soluÃ§Ã£o para batermos o ponto via telefone. A ideia seria ligar para o nÃºmero especÃfico, ser "atendido" e digitar o CPF ou matrÃcula e marcar a batida em um banco de dados.

Diante disso, o que seria necessÃ¡rio para implementar essa soluÃ§Ã£o?

Obrigado

Douglas

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-- 
[]'s

Junior Polegato

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